EDPR e Vestas fomentam o emprego local no Rio Grande do Norte formando novos profissionais no setor das renováveis

A EDP Renováveis (Euronext: EDPR), quarta maior produtora de energia eólica e solar do mundo, e a Vestas, empresa líder no fabrico, venda, instalação e manutenção de aerogeradores, concluíram esta quinta-feira (15), o primeiro programa de qualificação profissional conjunto no Brasil.
 

A iniciativa, chamada “Keep it Local”, foi realizada no Rio Grande do Norte, em parceria com o SENAI-RN, o Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial, e formou 25 pessoas para poderem operar e manter parques eólicos. Mais de 50% dos participantes eram mulheres, um passo importante no caminho para a paridade de género no setor elétrico.

Esta formação foi realizada de forma gratuita. Tanto a EDPR como a Vestas confirmam que têm planos para realizar uma nova edição no estado, com mais oportunidades de qualificação no próximo ano.

Impulso
O principal objetivo do Keep it Local é evitar o despovoamento na região e impulsionar a empregabilidade nas zonas rurais, num setor com crescente representatividade no país e cada vez maior importância na matriz energética brasileira.

O Rio Grande do Norte é o estado que lidera a produção de energia eólica em terra a nível nacional e concentra por isso parte dos investimentos das duas empresas no Brasil.

"O setor das energias renováveis não é apenas fundamental na luta contra as alterações climáticas. É também uma fonte de emprego local sustentável que contribui para o enriquecimento das zonas rurais. É por isso que estamos orgulhosos de que o programa Keep it Local esteja a alcançar este impacto e adesão da população local", comenta Duarte Bello, COO da EDP Renováveis para a Europa e América Latina. “Na EDP Renováveis, temos um compromisso muito forte com as comunidades locais das áreas onde operamos. Nos últimos cinco anos, no Brasil, investimos cerca de R? 13 milhões em projetos sociais, beneficiando assim mais de 20 mil habitantes das localidades próximas dos nossos parques”.

O presidente da Vestas para a América Latina, Eduardo Ricotta, também comentou a importância da iniciativa, que, nesta primeira edição, contou com a participação de colaboradores da empresa em algumas disciplinas e foi complementada por uma visita da turma ao Centro de Serviço e Treinamento em Parnamirim. “A Vestas acredita na educação como base do trabalho atual e futuro. O curso ministrado por meio do programa Keep it local permite que jovens do Rio Grande do Norte se preparem para atuar no setor eólico, levando conhecimento e tornando-se agentes de mudança para uma matriz energética renovável no Brasil. Temos orgulho de fazer parte deste projeto compartilhado com a EDPR e o SENAI.”

O curso

A primeira edição do Keep it Local foi lançada em setembro e teve como foco o município de Caiçara do Rio do Vento, no Rio Grande do Norte. O programa ofereceu 25 bolsas de estudo, a 13 mulheres e 12 homens da região.

Os diplomas foram entregues esta quinta-feira, numa cerimónia na Associação de Desenvolvimento Comunitário do Município de Caiçara do Rio do Vento, com a participação das autoridades locais, a Prefeita Conceição de Maria Gomes Lisboa Rocha e com representantes de ambas as empresas. A adesão e conclusão do curso teve 100% de aproveitamento.

“Esse projeto é uma ação concreta do legado social positivo que a Vestas e a EDP trazem para a região produtora de energia do Rio Grande do Norte, demonstrando uma clara preocupação não só com a atividade econômica, mas com a geração de riqueza no local, com a perspectiva de ocupação para pessoas locais”, diz Rodrigo Mello, diretor do SENAI-RN, do Instituto SENAI de Inovação de Energias Renováveis (ISI-ER) e do Centro de Tecnologias do Gás e Energias Renováveis (CTGAS-ER), principal referência do SENAI no Brasil em educação profissional para energias renováveis. A participação no projeto está alinhada, segundo ele, à perspectiva de fortalecer o parque industrial e o desenvolvimento de forma sustentável.

 Sobre o Keep It Local

O Keep It Local teve a primeira edição mundial em Espanha, país sede da EDPR, com uma alta taxa de empregabilidade (1 em cada 3 estudantes conseguiu emprego a partir da iniciativa). O Brasil foi o país escolhido para a continuação do projeto, nas comunidades perto dos parques que estão em construção ou já em operação.

Em tradução literal, Keep it Local significa “Manter local” e abre perspectivas para a população participante vir a obter um local de trabalho próximo às zonas de origem. Ao mesmo tempo, posiciona uma comunidade como importante motor e dinamizadora da economia local.

A expectativa é aumentar a oferta de pessoas com formação para participação em futuras oportunidades de emprego do setor de energia, em expansão no Rio Grande do Norte e no Brasil, já que EDPR e Vestas se comprometem em incluir os estudantes nos processos de seleção dentro das próprias empresas.

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Sobre a EDP Renováveis Brasil

A EDP Renováveis (Euronext: EDPR) é a quarta maior produtora mundial de energia eólica e solar, com presença em 28 mercados na Europa, América do Norte, América do Sul e Ásia-Pacífico. Com sede em Madrid e os principais escritórios regionais em Houston, São Paulo e Singapura, a EDPR tem uma carteira de desenvolvimento sólida com ativos de qualidade e uma capacidade operacional líder no mercado das energias renováveis. Destaque para a energia eólica onshore, a energia solar distribuída e de larga escala, a energia eólica offshore (através da sua joint venture OW) e as tecnologias complementares às renováveis, tais como armazenamento de energia e hidrogénio verde. As políticas centradas nos colaboradores da EDPR permitiram alcançar o reconhecimento como “Top Workplace 2022” nos Estados Unidos da América, “Top Employer 2022” na Europa (Espanha, Itália, França, Romênia, Portugal e Polónia) e no Brasil, e a inclusão no Índice de Igualdade de Gênero da Bloomberg.

Sobre a Vestas

A?Vestas?é a empresa líder global em energia sustentável. A companhia projeta,?fabrica,?instala e mantém turbinas eólicas onshore e offshore em todo o mundo. Com mais de 160 GW de capacidade instalada?em 88 países, a?Vestas?instalou mais capacidade eólica do que qualquer outro fabricante.?Graças às suas habilidades?Smart?Data e aos mais de?140 GW de turbinas que opera e?mantém em todo o mundo, a?Vestas?possui uma grande quantidade de dados que permite?interpretar, prever e obter o máximo desempenho do recurso eólico, proporcionando as?melhores soluções para o setor. Na última década, a Vestas tem sido um dos principais contribuidores para a expansão da energia eólica no Brasil. Com quase 900 colaboradores e mais de 8,5 GW de capacidade instalada ou em construção no país, a Vestas oferece soluções de energia sustentável para promover um planeta limpo e impulsionar um futuro mais promissor.

Sobre o SENAI

O SENAI é o maior complexo de educação profissional da América Latina e detentor da maior rede privada de Institutos de Tecnologia e Inovação para a indústria nessa região do mundo. No Rio Grande do Norte, engloba cinco Centros de Educação e Tecnologias: CET (Voltado ao setor da construção civil); CETCM (Voltado às indústrias de alimentos, vestuário e moda); CETIB (cursos diversos para a indústria); CETAB (vestuário, construção e outros), e CTGAS-ER, principal referência do SENAI no Brasil para educação e serviços com foco nas indústrias de energias renováveis e do gás. A atuação no RN se dá ainda por meio do Instituto SENAI de Inovação em Energias Renováveis (ISI-ER) e do Instituto SENAI de Tecnologias em Petróleo e Gás (IST-PG). Apenas no RN, os serviços oferecidos alcançaram, entre janeiro e setembro de 2022, indústrias, instituições e profissionais de aproximadamente 156 municípios, ou seja, de 93% do território potiguar.

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Giusti Comunicação
Juliana Santiago